Ключові тези
- Офіційно працевлаштовані трудові мігранти сплачують ЄСВ до Пенсійного фонду України, що допомагає фінансувати пенсійні виплати нинішнім пенсіонерам.
- Кількість іноземців, які отримують дозволи на роботу в Україні, залишається незначною порівняно із загальною чисельністю працівників, тому говорити про «навалу мігрантів» немає підстав.
- Найбільшу загрозу для пенсійної системи становить не приїзд іноземців, а тіньова зайнятість, коли роботодавці не сплачують страхові внески ні за українців, ні за мігрантів.
Трудові мігранти в Україні викликають багато суперечок, але чи справді вони становлять загрозу для пенсійної системи? Розбираємося, скільки іноземців працює в Україні, як вони впливають на Пенсійний фонд та чи можуть забрати роботу в українців.
Також цікаво: Населення України скоротилося до 25 млн: чи замінять українців на ринку праці мігрантами
Мігранти в Україні – тема, від якої зараз ніде не сховатись. Соцмережі гудуть, сусіди обговорюють, і майже кожний другий запитує – а що буде з нашими пенсіями?
Питання правильне, а от відповідь – несподівана.
Що ж – давайте розбиратись!
Навіщо мігрантів везуть до України
Але почнемо ми не з мігрантів, а з нас. Ось вам пару цифр, які пояснюють все.
Минулого року в Україні офіційно працювали та платили страхові внески понад десять мільйонів працездатних громадян. І одночасно було понад десять мільйонів пенсіонерів. Тобто практично порівну – один до одного.
Ось у цьому й суть проблеми. Бо нормальне співвідношення – коли на одного пенсіонера припадає хоча б півтора працівника. А краще – двоє. Тоді система дихає, пенсії можна індексувати, а Пенсійний фонд не тріщить по швах.
Звісно, інколи робота працівників ПФУ викликає питання, але ми зараз зовсім не про це!
Така сумна картина склалась внаслідок кількох речей, які нагромадились одна на одну.
- Перше – демографічна яма дев’яностих. Тоді народжуваність впала катастрофічно. А тепер фізично немає кому працювати.
- Друге – ті, хто зараз у Польщі, Німеччині або Чехії внески до пенсійних фондів платять, але тільки не до нашого, а до чужих. Так, це правильно, але легше від того не стає!
- Третє – війна. Мільйони людей виїхали за кордон. Ще мільйони на фронті. Підприємства, будівництва та заводи – все це не працює у повну силу. Є замовлення, є робота, але її просто немає кому виконувати. Не працюють, як мають працювати, відповідно і про повний об’єм страхових внесків теж нічого й думати!
І ось бізнес дивиться на все це – і шукає вихід.
Саме тому і з’явилась розмова про трудових мігрантів. Не тому, що хтось хоче “замінити українців”. А тому, що рук банально не вистачає.
Скільки насправді мігрантів приїхало в Україну
За даними Державної міграційної служби, 2025 року дозволи на роботу в Україні отримали близько дев’яти з половиною тисяч іноземців. Так, на всю країну. Так, за цілий рік!
Відчуваєте масштаб – тільки в Одесі станом на 22 рік жило більше мільйона людей. Звісно, що зараз менше.
Якби воно не було – дев’ять тисяч на всю Україну – це точно не навала. Це навіть не помітно на фоні загальної кількості працюючих людей.
Ось ще один приклад, який мене особисто вразив. Мер Черкас попередив мешканців, що на вулицях міста з’являться іноземні робітники. Підрядник, який ремонтує дороги, залучив іноземців. Але ключове питання – скільки? Десятеро! І це вже гучна новина?!
У Києві за перші три місяці 2026 року видали всього 790 дозволів на роботу іноземцям. 0,03 відсотки – ну що ж, знайдіть їх серед трьох мільйонів киян.
Хто приїжджає? Найбільше – турки, потім індуси та узбеки. Переважно вони працюють там, де зараз найгостріший дефіцит – будівництво, промисловість, логістика, тобто фізична важка праця. Не лікарі, не вчителі, не бухгалтери — будівельники, різноробочі, складські працівники.
Чим корисні мігранти для пенсіонерів
А тепер те, про що вам ніхто не розповів. Поки популярні блогери кричать про “навалу мігрантів”, ніхто з них не ставить просте і дуже важливе питання.
Чи платять ці люди щось до нашого Пенсійного фонду?
Давайте розбиратись.
Якщо іноземний працівник оформлений офіційно – його роботодавець зобов’язаний платити за нього єдиний соціальний внесок – 22 відсотки від зарплати. Ці гроші йдуть до Пенсійного фонду України, і саме з них виплачуються пенсії. У тому числі – ваші.
Мінімальна зарплата зараз 8647 гривень. Відповідно, мінімальний ЄСВ з одного офіційного працівника – понад 1900 гривень на місяць. Майже 23 тисячі на рік – тільки з однієї людини.
А тепер – найцікавіша та доволі несподівана частина.
Виходить так, що мігранти платять ЄСВ, але пенсію в Україні вони не отримують. Між Україною та Індією, Туреччиною чи Узбекистаном немає угод про взаємне зарахування пенсійного стажу. Тому роки, які вони відпрацюють у нас, дома їм ніяк не зарахують.
Якщо по людські, то картина сумна. Але з погляду пенсійної системи – це чистий плюс. Гроші прийшли, і нікуди не пішли – хіба не ідеальна модель?
От і виходить, що ми звикли думати про мігрантів як про загрозу. А виявляється, офіційно оформлений мігрант – це, серед іншого, ще й внесок до наших пенсій. Ось така несподівана арифметика.
Чим небезпечні мігранти для пенсіонерів
Однак було б нечесно зупинитись на оптимістичній ноті та не сказати про ризики, бо вони є – а як же інакше?
Все це стосується офіційно оформлених працівників.
А якщо людина працює в тіні? Тоді – нічого. Абсолютний нуль!
Є ще один момент. Деякі мігранти дивляться на Україну не як на кінцеву точку, а як на перший крок – попрацювати рік-два, підзаробити, а потім рухатись далі до Європи. Таким людям офіційне оформлення може бути не цікавим. І це реальний ризик.
Але – давайте чесно – тіньова зайнятість в Україні не є суто мігрантською проблемою. Сотні тисяч українців роками отримують зарплату у конвертах, без жодного ЄСВ. Це та сама біда, тільки без іноземних прізвищ. І вона теж б’є по пенсійній системі.
Тому коли чуєте “трудові мігранти загрожують нашим пенсіям” – перш за все запитайте: офіційні вони чи ні? Бо це принципово різні речі.
Чи заберуть мігранти роботу у пенсіонерів
Але є ще одне питання, яке, мабуть, крутиться у вас в голові. Добре, з пенсіями зрозуміло. А от з роботою? Якщо ви ще працюєте – чи є ризик, що мігрант займе ваше місце?
Давайте подивимось реально.
Мігранти, які приїжджають в Україну, йдуть переважно туди, де потрібна важка фізична праця – будівництво, склади, переробні виробництва. Це зазвичай муляри, різноробочі, вантажники, зварювальники. Роботи, де потрібні руки та витривалість – і де черга з охочих українців зовсім не стоїть.
А от де реально працюють пенсіонери – це водії, продавці, охоронці, кухарі, пекарі, швачки, доглядальниці та касири. Тобто переважно сфера послуг, торгівля, догляд та легка промисловість. Це зовсім інший сегмент ринку. І перетин тут мінімальний.
Ба більше. Кількість вакансій за фільтром “підходять кандидатам пенсійного віку” зросла на 11% порівняно з минулим роком. І медіанна зарплата на такі вакансії теж зросла – майже на одну шосту.
Тобто поки всі волають про мігрантів, роботодавці дуже активно шукають саме вас. За результатами масштабного опитування, двоє з трьох українських роботодавців підтверджують, що готові брати на людей віком 60 і навіть старше.
Так що конкуренція між мігрантами та пенсіонерами – це теж здебільшого страшилка заради хайпу, а не реальність.
Ось і виходить, що головна небезпека – не сам факт приїзду іноземців, а їхня тіньова зайнятість – ось це справді б’є по пенсіях.
Більше – у нашому новому відео.
Читайте також:
