Про це розповіла радниця юридичної фірми ExpatPro Тетяна Ященко “Фокусу”.
Відповідно до ч.3 ст. 119 Кодексу законів про працю, українцям, які мобілізуються під час війни у країні, виплачується грошове забезпечення із держбюджету. Підстав для звільнення працівників у такому разі – немає.
“У разі залучення до публічних робіт, або до територіальної оборони, допомоги армії робоче місце за працівником зберігається. Зберігається також і зарплата. Ніхто у зв’язку з цим не може звільнити працівника або усунути його”, – зазначив старший партнер адвокатського об’єднання “Кравець і партнери” Ростислав Кравець.
Також зберігається робоче місце та зарплата у разі, якщо залучають за розпорядженням місцевих військових адміністрацій до промислових робіт.
Нагадаємо, раніше ми розповідали, що Росія планувала захопити Україну за 2 тижні: розсекречено документи.
Клієнти “Ощадбанку” скаржаться на блокування пенсійних карток. У фінустанові розкрили ключові причини таких випадків і…
“Київстар” піднімає ціни. Що зміниться для абонентів 60+ у наступному місяці?
Корупційний скандал навколо “Енергоатому” привів до політичної кризи в Україні. Депутати владної коаліції вимагають повного…
Червона нитка давно стала популярним аксесуаром, який носять на зап’ясті діти й дорослі. Комусь вона…
Проїзд безплатно чи за тарифом? Як зміняться “транспортні” пільги для літніх людей в наступному місяці?
66-річний Степан Гіга на піку популярності скасовує концерти. Попри те, що його пісні вірусно розлітаються…