Статті

У чому полягає суть екосистеми Pin-Up Global

Дізнатися більше про роботу екосистеми можна на офіційній сторінці Pin Up Global Instagram, а також про діяльність її окремих напрямків. На сторінці активно публікуються останні новини екосистеми, важливі події та нові вакансії.

PIN-UP Global Інформація
Офіси 9 офісів в 7 країнах світу (Україна, Польща, Казахстан, Вірменія, Перу, Кіпр, Індія)
Сегменти PIN-UP.TECH, PIN-UP.BUSINESS, PIN-UP.CARE, PIN-UP.CRM, PIN-UP.TRAFFIC, PIN-UP.INVESTMENTS
Співробітники Більш ніж 2000 спеціалістів (20+ національностей)
Офіційний сайт https://pin-up.global/

Як функціонує екосистема

PIN-UP Global – це бізнес, що швидко зростає та створює тренди на ринку. Тут кожен співробітник на своєму місці, а сегменти екосистеми співпрацюють для отримання спільного результату, виконуючи поставлені перед собою завдання. Як результат — вдається успішно розвивати усі напрямки екосистеми.

Серед сегментів екосистеми Пін Ап Глобал є такі:

  • PIN-UP.TECH;
  • PIN-UP.BUSINESS;
  • PIN-UP.TRAFFIC;
  • PIN-UP.CRM;
  • PIN-UP.CARE;
  • PIN-UP.INVESTMENTS.

Завдяки взаємній довірі та повазі до незалежності, що дозволяє сегментам розвиватися до вищого рівня обслуговування та якості продукції, компанії екосистеми об’єднують зусилля та прагнуть до спільної мети.

Цінності Pin-Up Global

Цінності екосистеми Pin-Up Global є наступними:

  • Be the first to lead. Команда рухається вперед і задає тренди, пропонуючи найкращі рішення як для клієнтів, так і для співробітників завдяки залученості, сміливості реалізовувати свої ідеї та пропонувати зміни.
  • Be an expert in your domain. Екосистеми пропонує якісний продукт завдяки експертності своєї команди, чий професіоналізм базується на постійному розвитку разом з екосистемою, глибині розуміння сфери та компетентності у своїй функціональній галузі.
  • Be a partner in teamwork. Синергія — важлива складова у взаємодії, яка будується на довірі. Команда досягає загального результату завдяки вкладу кожного, взаємопідтримці та вмінню домовлятися.
  • Be focused on the result. Команда орієнтована на результат — персональний, корпоративний та клієнта. Всі учасники екосистеми досягають цілей завдяки високій швидкості роботи, завзятості та цілеспрямованості.
  • Be open and honest in communication. Відкритість в комунікації з клієнтами та співробітниками – важлива складова екосистеми. Важливі прямолінійність та чесність у спілкуванні. Створюються прозорі та прості політики та процеси.

Екосистема ефективно розвивається відразу у кількох напрямках. Завдяки взаємодії один з одним, екосистемі вдається залишатися лідером індустрії й задавати планку.


*на правах реклами

Новое на сайте

  • Статті

Що таке Похвала Пресвятої Богородиці: історія святкування

Цього дня прийнято звертатися з молитвою до Діви Марії та просити захисту та заступництва у…

03/04/2025 21:39
  • Новини

Пенсіонери із 9 областей зможуть отримати доплату до пенсії у розмірі до 3250 гривень: що для цього потрібно

2025 року українські пенсіонери зможуть отримати нову фінансову допомогу, яку здійснить Міністерство соціальної політики разом…

03/04/2025 20:52
  • Статті

Скільки порошку сипати у пральну машину

Якість прання залежить від забрудненості білизни, і від прального засобу. Скільки порошку треба, щоб ваша…

03/04/2025 19:51
  • Статті

Виразка шлунка та весна: які симптоми мають насторожити

Виразкова хвороба відрізняється періодами весняного та осіннього загострення. Тому саме зараз слід докладніше поговорити про…

03/04/2025 19:18
  • Статті

У теплі весняні дні квашена капуста перекисла: як врятувати продукт

Ми робимо запаси влітку та восени, і всю довгу зиму вони вносять корисну та смачну…

03/04/2025 18:56
  • Статті

Прихистили переселенців: що потрібно зробити насамперед

Законодавство та порядок регулювання дії законів постійно проходять трансформації: запроваджуються зміни, удосконалення. Як устежити за…

03/04/2025 17:41