Ключові тези:
- Чоловіки до 60 років залишаються військовозобов’язаними, і заклик 55+ можливий за наявності здоров’я та потрібної спеціальності.
- Особи старше 50 років частіше прямують до підрозділів забезпечення, а не на передову.
- Звільнення від мобілізації надається за наявності законних підстав – інвалідності, догляду за родичами, багатодітності чи бронювання.
Чи можуть мобілізувати чоловіків 55+: що говорить закон і як це відбувається на практиці
В Україні воєнний стан продовжено до 3 лютого 2026 року. Відповідно до чинного законодавства, мобілізації підлягають усі військовозобов’язані чоловіки віком до 60 років. Це означає, що громадяни, які досягли 55 років і більше, залишаються у категорії тих, кого за потреби можуть призвати на військову службу.
Заклик відбувається за загальними правилами: чоловік повинен пройти військово-лікарську комісію і з’явитися за порядком денним до територіального центру комплектування (ТЦК). Рішення про мобілізацію приймається індивідуально — враховується стан здоров’я, наявність військової спеціальності та потреби конкретної військової частини.
Якщо людина визнана придатною або має потрібні навички, її можуть залучити до служби навіть після 55 років — аж до досягнення 60-річного віку.
Особливості для чоловіків 50+
На практиці мобілізація громадян віком понад 50 років має свої нюанси. Зазвичай таких чоловіків не направляють до штурмових підрозділів або на передову. Найчастіше їм доручають завдання у тилу — у логістиці, забезпеченні, ремонті техніки чи посадах водіїв.
Як зазначає заступник начальника Київського ТЦК майор Лариса Козак, саме у цих сферах затребуваний досвід та відповідальність військовозобов’язаних старшого віку.
Кого не мобілізують
Існують і категорії чоловіків 50+, що звільняються від мобілізації. Це:
- особи, визнані непридатними станом здоров’я;
- люди з інвалідністю будь-якої групи;
- чоловіки, які виховують трьох та більше неповнолітніх дітей;
- громадяни, які здійснюють догляд за родичами з інвалідністю;
- особи, які мають офіційне бронювання чи відстрочку.
Щоб підтвердити право на відстрочку, необхідно подати до ТЦК відповідні документи, що підтверджують обставини (наприклад, догляд за людиною з інвалідністю).
Читайте також:
