В Україні можуть змінити правила виходу на пенсію: кого це стосується

Ключові тези:

• В Україні можуть змінити пенсійну систему та запровадити єдині правила для всіх.
• Спеціальні пенсії переглянуть через нерівність у виплатах та віці виходу на пенсію.
• Як ключовий критерій пропонується використовувати страховий стаж, а не професію.

Одним із ключових напрямів реформування пенсійної системи називають запровадження однакових стандартів для всіх громадян. Про це заявила  автор законопроєкту №12278 голова парламентського Комітету з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів Галина Третьякова.

Вона наголосила, що нинішня модель містить відмінності, які впливають на вік виходу на пенсію, порядок перерахунку та індексації. У результаті громадяни з однаковим стажем опиняються в різних умовах.

Раніше ми розповідали, чи підвищили пенсії працюючим пенсіонерам насправді.

Як визначається пенсійний вік в Україні?

Чинна система напряму прив’язує право на пенсію до страхового стажу, причому вимоги щороку зростають. Якщо людина не накопичила достатньо років стажу, вона змушена відкладати вихід на пенсію.

Зокрема, вже у 2028 році для оформлення пенсії у 60 років необхідно мати щонайменше 35 років стажу. За наявності від 25 до 35 років виплати призначатимуться з 63 років, а при стажі від 15 до 25 років — лише з 65 років.

Такий підхід застосовується до більшості громадян, однак не для всіх.

Що таке спеціальні пенсії в Україні?

Паралельно в Україні діє система так званих спеціальних пенсій або довічного грошового забезпечення для окремих категорій. У цих випадках право на виплати часто виникає після досягнення визначеної вислуги років, а не віку.

«У таких випадках пенсія призначається після досягнення певного стажу служби, що фактично призводить до появи надзвичайно молодих пенсіонерів», – зазначає Галина Третьякова.

Вона наголошує, що такі громадяни не завжди відповідають класичному уявленню про пенсіонерів, оскільки залишаються працездатними.

Чому вислуга років викликає дискусії?

Окрему увагу приділяють механізму обчислення стажу. За словами Третьякової, вислуга років не дорівнює страховому стажу, адже в окремих випадках застосовуються пільгові коефіцієнти.

«Вислуга років не є тотожною страховому стажу, оскільки в окремих випадках вона обчислюється за пільговими коефіцієнтами. Зокрема, один рік служби може зараховуватися як два або навіть три роки стажу. Така практика створює можливості для зловживань і призводить до нерівності в пенсійному забезпеченні між різними категоріями громадян», — пояснила вона.

Крім того, спеціальні пенсії зазвичай значно перевищують середній рівень виплат, що посилює дисбаланс у системі.

Які законодавчі зміни пропонують?

У парламенті вже зареєстровані ініціативи, спрямовані на перегляд окремих видів пенсій. Зокрема, законопроєкт №12278 щодо пенсійного забезпечення працівників прокуратури підготували до другого читання ще торік і підтримали на рівні комітету.

Втім, документ поки не набрав достатньої кількості голосів у сесійній залі, тому його розгляд відкладено.

Чи вдасться встановити рівність у пенсійній системі?

За словами Третьякової, подальше реформування має враховувати не лише фінансову стійкість системи, а й принцип рівності громадян перед законом.

Вона наголошує, що різні правила визначення пенсійного віку для окремих категорій створюють підґрунтя для дискусій і потребують врегулювання. У перспективі пропонується застосовувати єдиний підхід — вихід на пенсію у 60, 63 або 65 років залежно від страхового стажу.

Читайте також:

• Понад 800 тис. пенсіонерів після індексації отримали лише по 100 грн або взагалі нічого: чому так сталося
• Неповний пільговий стаж: чи можна вийти на пенсію раніше