На сполох б’ють профспілки, деякі експерти і навіть роботодавці. На їхню думку, нове законодавство погіршить права трудящих. Розберемося, чи дійсно новий Трудовий кодекс такий поганий і що буде в разі його ухвалення.
Як зазначено в пояснювальній записці до цього законопроєкту, чинний кодекс являє собою суміш правових норм,
ухвалених у різних історичних та економічних умовах, більшість з яких є застарілими і не можуть адекватно регулювати сучасні трудові відносини.
Реформування та лібералізація законодавства про працю має на меті забезпечити рівність сторін трудового договору, підвищити конкурентоспроможність бізнесу та дозволити йому вийти на нові ринки.
Раніше ми писали, як зміниться обов’язкова автостраховка у 2025 році.
У Мінекономіки розписують плюси і базові принципи реформи. Насамперед, це:
Крім того, відпустка може бути не 24, а 28 календарних днів, у разі, якщо ухвалять кодекс.
Також зазначається – навіть якщо якась робота виконувалася без договору, то вона все одно зможе вважатися трудовими відносинами. Це відбувається, якщо співпаде хоча б три з наведених нижче ознак:
Якщо 3 з цих 8 умов хоча б збігаються, то це вже вважається трудовими відносинами.
Окрім цього виникає низка запитань:
На них відповідає експерт з пенсійної справи, журналіст Сергій Коробкін у новому відео на нашому Youtube-каналі.
Як відрізняються пенсії працюючих та непрацюючих пенсіонерів: хто отримує більше і чому (відео)
У нарахуванні пенсії є несправедливість – як розраховують виплати пенсіонерам (відео)
Часто початківці, і не тільки, городники скаржаться на те, що огірки ростуть гіркими, навіть при…
14 квітня в Україні місцями дощі, але в загальному стане тепліше.
Що очікує 14 квітня метеозалежних людей, якою буде активність Сонця та можливість магнітних бур?
Це тиждень інтенсивних змін: спочатку швидкий старт, потім пристрасть, а потім бажання зупинитися та насолодитися…
Великдень, або Воскресіння Христове є одним із найголовніших свят християн.
Весна – це час, коли нагадує про себе біль у попереку, який називають радикулітом. Чому…