Иллюстративное фото
Мінімальна зарплата стане більшою – тепер до її складу не будуть входити окремі доплати, премії та інші додаткові виплати.
Проект передбачає нові умови для визначення розміру «мінімалки». Тепер мінімальна зарплата, після того як новий закон набере чинності, визначатиметься з урахуванням таких факторів:
Автори законопроекту вважають, що виключення з «мінімалки» доплат і премій підвищить загальний розмір заробітної плати працівників. Особливо це стосуватиметься тих людей, які працюють у тяжких, шкідливих і небезпечних умовах.
Законопроект встановлює, що роботодавець не зможе зменшувати розмір зарплати. Документ набере чинності з 1 січня 2022 року.
Раніше повідомлялося: Страховий стаж нарахують по-новому
Наприкінці квітня в Україні різко похолодає. Синоптики прогнозують заморозки та сильний вітер у більшості регіонів.
На 27 квітня 2026 року прогнозується нестійка геомагнітна ситуація з короткочасним підвищенням активності. Найбільш відчутні…
Садівники дедалі частіше звертають увагу на природні способи підвищення врожайності. Один із ключових факторів —…
Останній місяць весни принесе не лише тепло, але й створить нові виклики для організму. Зміни…
Звичне уявлення про морозиво як «шкідливий десерт» застаріла. Нові наукові спостереження свідчать про корисність цього…
Нестабільна весняна погода погано впливає на стан озимого часнику. Через холод і нічні заморозки рослини…