Ключові тези:
- В Україні обговорюють накопичувальну пенсію, але обов’язкові відрахування поки не впроваджують.
- Накопичувальна пенсія передбачає відрахування працівників і роботодавців із подальшим інвестуванням коштів.
- Перший крок реформи – добровільні пенсійні внески та зміни у пільгових виплатах.
В Україні вже тривалий час ведуться розмови про запровадження ще одного виду пенсії, окрім солідарної, – обов’язкової накопичувальної.
Чи дійсно українців зобов’яжуть самостійно відкладати гроші на старість, розповів міністр соціальної політики, сім’ї та єдності України Денис Улютін 23 жовтня під час години запитань до уряду у Верховній Раді.
Раніше ми розповідали, що в пенсіонерів з’явилося більше можливостей для проходження ідентифікації.
Політик підкреслив, що запровадити накопичувальну пенсійну систему необхідно, оскільки вона дозволить пенсіонерам отримати гідний рівень пенсійного забезпечення. Тобто окрім щомісячних обов’язкових відрахувань до Пенсійного фонду для забезпечення гарантованої державою солідарної пенсії, із зарплати мали б відраховувати певний обов’язковий відсоток на накопичувальну пенсію.
При чому на накопичувальну пенсію мали б відраховувати кошти як роботодавці, так і працівники. Ці кошти перераховували б на рахунок людини в державний фонд, звідки їх інвестували б, а після виходу на пенсію людина отримала б всю суму накопичених коштів одноразово чи частинами щомісяця.
Втім, за словами Улютіна, наразі впровадження обов’язкової накопичувальної системи є “передчасним”, оскільки фінансовий ринок не готовий забезпечити ефективне інвестування накопичень. Саме тому потрібна “комплексна зміна пенсійної системи”. Міністр вважає, що насамперед потрібно працювати зі спеціальними та пільговими пенсійними виплатами, а також “раннім виходом” на пенсію.
Водночас політик вважає, що почати зміни потрібно з впровадження так званого третього рівня пенсійного забезпечення – добровільних пенсійних внесків.
Читайте також:
