Ключевые тезисы:
- После приобретения как минимум 24 месяцев стажа пенсию перерассчитывают с учетом дополнительного стажа, а при определенных условиях — и нового заработка.
- Работающим пенсионерам не все повышения назначают сразу, некоторые перерасчеты проводят после увольнения.
- Пенсионер может одновременно получать пенсию и официальный заработок, но о трудоустройстве или увольнении необходимо сообщать Пенсионному фонду.
Ранее мы рассказывали о пенсии для людей с III группой инвалидности: что изменится в октябре и от чего будет зависеть сумма.
Что получает человек, если работает после выхода на пенсию
Главное преимущество после факта получения зарплаты — продолжение страхового стажа. Если после назначения или предыдущего перерасчета пенсии человек официально работает и за него уплачиваются страховые взносы, этот период продолжает формировать его страховой стаж.
Пенсионный фонд Украины отмечает, что работающим пенсионерам автоматически перерассчитывают пенсии, если после назначения или предыдущего перерасчета они приобрели не менее 24 месяцев страхового стажа. Перерасчет возможен также для тех, кто приобрел менее 24 месяцев, но после предыдущего назначения или перерасчета прошло два года.
Еще один плюс — в определенных случаях во время перерасчета учитывают не только дополнительный стаж, но и заработную плату, полученную уже после назначения пенсии. Но здесь есть важное условие: зарплату учитывают, если это целесообразно, то есть если она дает лучший результат для расчета пенсии.
Перерасчет: когда работающему пенсионеру стоит проверить свои права
Финансовая консультантка Наталья Бубнова советует работающим пенсионерам проверять, когда именно им в последний раз перерассчитывали пенсию и сколько страхового стажа они приобрели после этого.
«Если вы официально работаете после назначения пенсии, стоит проверить, имеете ли вы право на очередной перерасчет. Право на перерасчет возникает, если после назначения пенсии или предыдущего перерасчета вы приобрели не менее 24 месяцев страхового стажа или с момента предыдущего перерасчета прошло 2 года, даже если 24 месяца стажа еще не набралось», — объясняет Наталья Бубнова.
Что может потерять работающий пенсионер — что придется ждать
Самый важный минус связан с тем, что часть повышений для работающих пенсионеров откладывается до момента увольнения. По информации Пенсионного фонда, работающим пенсионерам не проводят перерасчет в связи с изменением прожиточного минимума и минимальной заработной платы. Соответствующие изменения применяются после увольнения с работы.
Например, с 1 января 2026 года прожиточный минимум для лиц, утративших трудоспособность, вырос до 2595 грн, а минимальная зарплата — до 8647 грн. Из-за этого для неработающих пенсионеров были пересмотрены отдельные минимальные пенсионные гарантии и доплаты. Для работающих пенсионеров такие перерасчеты проводятся после прекращения работы.
Также после увольнения может быть проведен перерасчет доплаты за сверхнормативный страховой стаж, если ее размер зависит от нового прожиточного минимума.
Отнимают ли часть пенсии из-за работы
Сам факт трудоустройства не означает, что из пенсии автоматически отчисляют определенную сумму. Однако статус работающего или неработающего пенсионера имеет значение для размера отдельных доплат и повышений. Именно поэтому о трудоустройстве и увольнении необходимо сообщать Пенсионному фонду.
Читать также:
