Требования к стажу будут расти дальше: почему в 2027 году выйти на пенсию смогут не все

Цей матеріал також доступний українською

стаж
Уже в 2027 году часть украинцев, которая планировала пойти на заслуженный отдых в 60 лет, будет вынуждена отложить это решение и продолжать работать. Узнайте, как возрастут требования к стажу и что с этим можно сделать.

Ключевые тезисы

  • Чтобы выйти на пенсию в 2027 году в 60-летнем возрасте, понадобится не менее 34 лет страхового стажа.
  • В 63 года минимальный стаж составит от 24 лет, а в 65 лет — от 15 лет.
  • График роста стажа продлится до 2028 года, когда для выхода на пенсию в 60 лет понадобится 35 лет работы.
  • Те, кто не наберет даже 15 лет стажа к 65 годам, смогут рассчитывать только на специальную выплату от государства.

Также интересно: В Раде назвали условия для повышения минимальной пенсии до 7 тысяч гривен

Сколько стажа потребуют для выхода на пенсию в 2027 году

Как отмечает ПФУ, планка минимального стажа в Украине растет ежегодно. В 2027 году для выхода на пенсию будут действовать такие нормы:

  • в 60 лет — не менее 34 лет страхового стажа;
  • в 63 года — от 24 до 34 лет страхового стажа;
  • в 65 лет — от 15 до 24 лет страхового стажа.

Если же к 65 годам человек не накопит даже 15 лет официальной работы, пенсия по возрасту ему назначаться не будет — вместо нее предоставляется государственная социальная помощь.

Как будут меняться требования до 2028 года

Поэтапное повышение стажа завершится в 2028 году. Тогда норматив достигнет своего максимума:

  • для выхода на пенсию в 60 лет необходимо будет иметь минимум 35 лет стажа;
  • в 63 года понадобится как минимум 25 лет стажа.

При этом требование для 65-летних граждан останется фиксированным — 15 лет.

От чего зависит итоговый размер выплаты

В ПФУ напоминают, что продолжительность стажа влияет не только на право выхода на пенсию, но и на ее итоговый размер. При расчете по формуле П = Зп × Кз × Кс учитывают три ключевых показателя:

  1. Зп — средняя заработная плата в Украине за последние три года перед обращением.
  2. Кз — индивидуальный коэффициент заработной платы заявителя.
  3. Кс — коэффициент страхового стажа.

Что делать, если стажа для выхода на пенсию в 60 лет не хватает

Если к 60-летию вы обнаружили нехватку страховых лет, ситуацию можно исправить несколькими законными путями. Прежде всего стоит проверить свой электронный кабинет на портале услуг ПФУ — нередко из-за ошибок работодателей или утерянных записей в бумажной книжке часть отработанного стажа просто не отображается в системе (его можно добавить, предоставив уточняющие справки или архивные выписки). Если же стажа действительно не хватает, его можно официально докупить: заключить договор о добровольной уплате единого социального взноса (ЕСВ) через «Дію» или налоговую.

Докупить стаж можно как постепенно, уплачивая ежемесячный минимальный взнос, так и единоразово за предыдущие периоды, когда человек не был трудоустроен (однако в таком случае сумма взноса удваивается). Кроме того, засчитать дополнительные месяцы поможет официальная работа по совместительству или оформление ФОП с регулярной уплатой ЕСВ.

Ежегодное увеличение требований к стажу делает официальное трудоустройство единственной гарантией своевременного выхода на пенсию. Украинцам стоит заранее проверять свои накопленные страховые годы в личном кабинете на портале ПФУ, чтобы избежать неприятных сюрпризов при достижении 60-летия.

Читают сейчас:

Facebook
X (Twiiter)
LinkedIn
Pinterest
WhatsApp

Новое на сайте

купить ноутбук Одесса, цены в Украине