Ключевые тезисы:
В Главном управлении Пенсионного фонда Украины в Запорожской области пояснили, что страховой стаж — период, в течение которого человек был участником системы общеобязательного государственного пенсионного страхования, с ежемесячной уплатой взносов в размере не ниже минимального страхового платежа.
Учет такого стажа осуществляют территориальные органы Пенсионного фонда на основе данных персонифицированного учета.
Если речь идет о периодах, предшествовавших внедрению этой системы, информация подтверждается документами в соответствии с ранее действовавшим законодательством.
Ранее мы рассказывали, станут ли бумажные трудовые книжки недействительными после 10 июня.
В ПФУ отмечают, что размер будущей пенсии напрямую зависит от двух ключевых показателей — продолжительности страхового стажа и официальной заработной платы, с которой работодатель уплачивал взносы.
Для каждого пенсионера определяются индивидуальный коэффициент стажа и коэффициент заработка. Последний рассчитывается путем сравнения фактической заработной платы человека со средней заработной платой по Украине за соответствующий период отдельно по каждому месяцу.
Формула расчета пенсии предусматривает умножение средней заработной платы в Украине за три календарных года, предшествующих обращению за пенсией, на индивидуальный коэффициент заработной платы и коэффициент стажа.
Право на пенсию по возрасту определено статьей 26 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании». Этот документ предусматривает выход на пенсию в 60, 63 или 65 лет в зависимости от количества накопленного страхового стажа.
В 2026 году для выхода на пенсию в 60 лет необходимо иметь не менее 33 лет страхового стажа. Если у человека в этом же году стаж составляет от 23 до 33 лет, пенсия будет назначена по достижении 63 лет.
Отметим, что требования ужесточаются. Уже в 2028 году право на пенсию в 60 лет получат украинцы, накопившие не менее 35 лет стажа. Для выхода на пенсию в 63 года потребуется – от 25 до 35 лет стажа.
Если же человек наработает не менее 15 лет, но этого будет недостаточно для выхода на пенсию в 63 года, выплаты назначат только по достижении 65-летнего возраста.
В Пенсионном фонде особое внимание уделили разнице между трудовым и страховым стажем.
Трудовой стаж — это период официальной работы, подтвержденный записями в трудовой книжке.
В то же время в страховой стаж учитываются только те периоды, за которые в Пенсионный фонд уплачивался единый социальный взнос.
Именно этот показатель является ключевым после 1 января 2004 года.
Поэтому украинцам рекомендуют регулярно проверять информацию об уплате ЕСВ и данные в личном электронном кабинете Пенсионного фонда, чтобы избежать проблем при оформлении пенсии в будущем.
Читайте также:
После увольнения с военной службы многие украинцы сталкиваются с неожиданной проблемой — оформление пенсии затягивается…
Седые волосы больше не воспринимают как что-то, что нужно обязательно скрывать. Теперь это – часть…
Среда, 13 мая, принесет Украине резкое изменение погодных условий. Часть регионов окажется под влиянием грозового…
После короткого периода затишья геомагнитная обстановка резко ухудшится. Уже 13 мая специалисты прогнозируют магнитную бурю…
Щавель – одна из самых популярных весенних зеленых культур, которую ценят за яркий вкус и…
Цифровые технологии приносят пожилым людям больше пользы, чем считалось ранее. Новое научное исследование показало, что…