Рост зарплат украинцам обеспечит дефицит кадров: что еще прогнозирует НБУ на 2026 год

Ключевые тезисы:

• В Нацбанке прогнозируют дальнейший рост зарплат украинцев в 2026 году.
• Нехватка квалифицированных кадров вынуждает бизнес повышать заработную плату и бороться за сотрудников.
• Рынок труда постепенно стабилизируется, а уровень безработицы должен снижаться благодаря восстановлению экономики.

В НБУ сообщили, что в экономике усиливается фундаментальное ценовое давление. Главная причина – увеличение расходов предприятий, в частности на оплату труда.

Ранее мы рассказывали, где в 2026 году в Европе будет проще всего жить и работать. 

Что влияет на экономику?

Среди факторов, больше всего влияющих на ситуацию, называют подорожание энергоресурсов, последствия предыдущего ослабления гривны и рост зарплат в различных секторах экономики.

Несмотря на сложную экономическую ситуацию, доходы работников растут.. В некоторых отраслях темпы роста зарплат даже ускорились, особенно в бюджетной сфере.

Почему растет зарплата?

В Нацбанке объясняют, что ключевой фактор роста – нехватка квалифицированных кадров. Из-за дефицита работников компании активно конкурируют друг с другом и предлагают более высокие зарплаты.

Несмотря на некоторое оживление на рынке труда в последние месяцы, бизнес продолжает увеличивать расходы на персонал. Это связано как с нехваткой специалистов, так и с необходимостью удерживать сотрудников в условиях войны и экономической нестабильности.

Ситуация с безработицей в Украине в 2026 году

В НБУ ожидают, что постепенное восстановление экономической активности будет способствовать сокращению безработицы. Улучшение ситуации прогнозируется благодаря нескольким факторам.

Среди них — восстановление отдельных секторов экономики, возвращение части населения на рынок труда, адаптация бизнеса к военным условиям и рост спроса на работников в ряде отраслей.

В регуляторе считают, что эти процессы стабилизируют рынок труда в среднесрочной перспективе.

Как повышение зарплат повлияет на экономику?

Рост доходов населения будет поддерживать покупательную способность украинцев и стимулировать потребление. В то же время увеличение расходов бизнеса на оплату труда создаст дополнительное инфляционное давление.

В Нацбанке отмечают, что дисбалансы на рынке труда остаются одним из факторов, влияющих на рост цен в экономике.

Несмотря на это, в НБУ прогнозируют постепенное выравнивание ситуации на рынке труда и более сбалансированную динамику доходов в последующие годы.

Рынок труда в Украине игнорирует кандидатов 50+

Новое исследование Украинского центра социальных реформ Института демографии показывает, что работодатели в Украине ищут опытных сотрудников, однако лишь 3% готовы доверять кандидатам старшего возраста ответственные должности.

65 % опрошенных считают, что навыки владения технологиями у этой категории недостаточны. Несмотря на это, доля кандидатов в возрасте 50+ по сравнению с 2022 годом выросла на 7 % — до 37 %.

Читайте также:

• Старше, чем указано в паспорте: как война «добавляет» украинцам до 15 лет жизни
• Биометрию отменяют: почему в ЕС возвращаются к штампам — кто уже отказался от системы EES