Так, работники, занятые полный рабочий день на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда (по списку №1), имеют право на пенсию по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 25 лет у мужчин, из них не менее 10 лет на указанных работах и не менее 20 лет у женщин, из них не менее 7 лет 6 месяцев на указанных работах, пишет Социальная информационная платформа.
Работники, занятые полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда (по списку № 2) имеют право на пенсию после достижения 55 лет и при стаже работы не менее 30 лет у мужчин, из них не менее 12 лет 6 месяцев на указанных работах и не менее 25 лет у женщин, из них не менее 10 лет на указанных работах.
До 2015 года действовали несколько иные требования по наличию общего стажа и сейчас продолжается переходный период. Тем, кто собирается уйти на пенсию по списку №1 до 31 марта 2023, нужно иметь хотя бы 24 года общего стажа мужчинам и 19 лет – женщинам.
В период с апреля 2023 по 31 марта 2024 будут требовать 24 года и 6 месяцев стажа у мужчин и 19 с половиной лет – у женщин. Далее уже полностью вступят в силу требования, описанные выше.
На сегодняшний день пенсионный возраст в Украине установлен на уровне 60 лет и для женщин, и для мужчин. Что касается льготных пенсий, то здесь есть нюанс переходного периода, касающийся женщин. До 2015 года женщины выходили на пенсию по списку №1 в 45 лет, а по списку №2 – в 50 лет. Когда пенсионный возраст стал повышаться, сдвинулись и сроки назначения льготных пенсий.
Но некоторые женщины, занятые, например, в металлургическом производстве, все еще могут выйти на пенсию раньше мужчин.
Право на назначение пенсии по списку №1 в переходный период имеют женщины при достижении такого возраста:
Право на назначение пенсии по списку №2 в переходный период имеют женщины при достижении такого возраста:
Интересный факт: за каждый полный год работы по списку №1 при исчислении пенсии в стаж дополнительно засчитывается по одному году. Следовательно, работа по списку №1 предоставляет две льготы: снижение пенсионного возраста и повышенную пенсию за счет увеличенного коэффициента стажа.
Работа по списку №2 предоставляет только уменьшение пенсионного возраста.
Для подсчета льготного стажа необходимо предоставить в Пенсионный фонд не только трудовую книжку, но и справку, подтверждающую льготный характер работы. Если речь касается льготных пенсий по списку №1 и №2, то обязательно нужно подтвердить, что на предприятии проводилась аттестация соответствующих рабочих мест. Это относится к периодам работы после 21 августа 1992 года. Работа к этой дате засчитывается в льготный стаж без аттестации.
Напомним, ранее мы рассказывали, что в Украине изменились правила предоставления сведений о трудовой деятельности.
Что изменилось в процессе оформления инвалидности?
Кому положена надбавка к пенсии в течение двух месяцев и что нужно, чтобы ее получить.
Кто может получить по 10800 гривен и где регистрироваться.
Все мы знаем о пользе активированного угля, особенно после праздников или интоксикации организма. Он помогает…
Клиенты "ПриватБанка" могут не платить за одну услугу. Что именно достанется бесплатно?
Кто может получить продукты в известной сети супермаркетов бесплатно и что для этого нужно.