Ключевые тезисы:
- Надбавка за сверхурочный стаж не пересчитывается, если пенсионер продолжает работать или не сообщил Пенсионный фонд об увольнении.
- Доплата начисляется только при наличии минимально необходимого страхового стажа, определенного законодательством.
Надбавка за сверхурочный стаж не пересчитывается только в двух случаях.
Вам будет интересно: Новый минимальный ЕСВ: сколько нужно платить, чтобы не потерять стаж – Пенсионный фонд объяснил
- Пенсионер продолжает работать
При назначении пенсии определяется и сверхурочный стаж. Но пока человек работает, он не пересчитывается даже если стаж увеличивается.
Пересчет производится только после увольнения с работы — и только тогда, когда Пенсионный фонд официально получит информацию о том, что пенсионер больше не работает.
- Недостаточно общего стажа
Доплата за сверхурочный стаж начисляется только при наличии минимально необходимого страхового стажа:
- для тех, кто вышел на пенсию до октября 2011 года — не менее 20 лет у женщин и 25 лет у мужчин;
- для тех, кто вышел на пенсию после октября 2011 года — не менее 30 лет у женщин и 35 лет у мужчин.
Если стажа у вас достаточно и вы не работаете, нужно обратиться в Пенсионный фонд и предоставить соответствующие документы. После этого фонд должен произвести перерасчет.
Напомним, что с января доплата за сверхстаж выросла с 23,61 до 25,95 грн. Однако эта сумма идет не за каждый месяц сверх приобретенного стажа, а за полный год.
Читайте также:
