Пенсионный фонд занижает пенсии, не считая справки о зарплатах: почему так происходит

Ключевые тезисы:

• Справки о зарплате до 2000 года не учитывают сразу, поскольку их обязательно проверяют, и этот процесс часто затягивается.
• После проверки пенсию пересчитают и доплатят все недополученные суммы с даты назначения.

«Я подала документы на пенсию в 2025 году. Добавила архивную справку о зарплате за 1994–1998 годы. Но оказалось, что её не учли. Никто не предупредил, что справку будут проверять. Обращалась в Пенсионный фонд — чёткого ответа не получила. Кто и в какие сроки должен проверять такие справки?», — Валентина Россинская, письмо поступило на электронную почту редакции.

Ранее мы рассказывали, как подготовить документы к оцифровке трудовой книжки.

Как рассчитывают пенсию?

Пенсионный фонд проводит расчет пенсии при назначении в два этапа:

• расчет пенсии за периоды зарплаты только с июля 2000 года (эти данные уже есть в электронной базе — то есть на основе информации о зарплате, которая находится на сервере ПФУ в персонализированном учете, а на бумаге — в виде справки ОК-5);
• расчет пенсии за периоды зарплаты за 60 месяцев подряд без учета перерывов в работе до июня 2000 года и за весь период с июля 2000 года.

Почему справку не учли сразу?

• Первый этап проводится в течение десяти дней.
• Справки о зарплате за период до 2000 года обязательно проверяют. Для этого сверяют данные с бухгалтерскими документами.

По закону такая проверка должна длиться до 25 дней. Но на практике она часто затягивается — иногда до нескольких месяцев, а то и дольше, как у вас.

Вернут ли недоплаченные деньги?

Но если вы официально предоставили справку о зарплате за период до 2000 года в течение трёх месяцев со дня приобретения права на пенсию, после проверки вам выплатят все недополученные пенсионные выплаты за весь период с даты назначения пенсии до даты её перерасчёта с учетом зарплаты из справки.

Как проверить, приняли ли справку?

Официальное предоставление справки о зарплате за период до 2000 года отражается на обратной стороне заявления о назначении пенсии в расписке-уведомлении, в которой обязательно должно быть указано количество справок, а также дата выдачи и номер.

Поэтому вам нужно ждать проведения проверки справки о зарплате за период до 2000 года и перерасчёта пенсии с учетом зарплаты из этой справки.

Выгодно ли учитывать старую зарплату?

В каком случае учитывать справку целесообразно?

Расчёты показывают:

• по данным после 2000 года коэффициент зарплаты ниже;
• с учетом справки — выше, а значит и пенсия будет больше.

По возможности стоит проверить и другие периоды работы — это может ещё увеличить размер пенсии.

То есть целесообразность перерасчёта пенсии с учетом периода зарплаты с января 1994-го по 31 декабря 1999 года очевидна. Следует отметить, что этот период зарплаты, который вы предоставили в справке в ПФ, не является наилучшим. Его можно улучшить, рассмотрев зарплаты за смежные годы с этим периодом. Тогда коэффициент зарплаты станет выше и, соответственно, размер пенсии — больше.

Если справку о зарплате до 2000 года не учли сразу — это не означает отказ. Её должны проверить, после чего пенсию пересчитают и доплатят положенные суммы.

Кто должен отвечать?

Такой порядок расчёта пенсий приводит к тому, что справки о зарплате за периоды до 2000 года не всегда учитываются сразу. Часто о возможности подать такие документы люди узнают уже после назначения пенсии. Кроме того, проверка справок может затягиваться, и в это время пенсия выплачивается не в полном размере.

Что касается ваших вопросов — кто отвечает и как действовать? В случае нарушений или задержек с перерасчётом стоит обращаться не только в местные отделения Пенсионного фонда, но и в вышестоящие органы, в частности в Министерство социальной политики. Такие обращения помогают привлечь внимание к проблеме и способствуют её решению.

Читайте также:

• Без записей в трудовой книжке: Рада упростила процедуру подтверждения стажа
• Эти 6 ошибок в трудовой книжке могут оставить вас без стажа: проверьте записи уже сегодня