Иллюстративное фото
Минимальная зарплата станет больше — теперь в ее состав не будут входить отдельные доплаты, премии и другие дополнительные выплаты.
Проект предусматривает новые условия для определения размера «минималки». Теперь минимальная зарплата, после вступления в силу нового закона, будет определяться с учетом таких факторов:
Авторы законопроекта считают, что исключение из «минималки» доплат и премий повысит общий размер заработной платы работников. Особенно это будет касаться тех людей, которые работают в тяжелых, вредных и опасных условиях работы.
Законопроект устанавливает, что работодатель не сможет уменьшать размер зарплаты. Документ вступит в силу с 1 января 2022 года.
Ранее сообщалось: Страховой стаж начислят по-новому
22 мая небольшой дождь ожидается в большинстве западных областей, на остальных территориях страны без осадков.…
Будут ли геомагнитные волнения в этот день?
Какие они – семья и любовь в солидном возрасте? Почему у одних пар с возрастом…
С возрастом позвоночник может «проседать», что нередко приводит к опущению внутренних органов.
Весенние заморозки серьезно ударили по фруктовым садам. Мороз избил цветы плодовых деревьев, лишив возможности создать…
Пенсионеры и люди с инвалидностью в мае продолжают получать денежную помощь от ВПП ООН. Что…